Chemielaborant / Chemikant (m/w/d)

Die DynITEC GmbH ist ein verbundenes Unter­nehmen der Diehl-Gruppe und zählt zu Europas führenden Her­stel­lern von Zünd- und Anzünd­mitteln sowie ener­getischen Mate­rialien für mili­tä­ri­sche Systeme. Mit 150 Mit­ar­bei­tern wird ein Umsatz von ca. 35 Mio. € pro Jahr erzielt. Unsere Mit­ar­bei­ter sind für uns die Basis dieses Erfolges. Nutzen Sie Ihre Chance, Ihre Talente in einem zukunfts­orien­tier­ten Unter­nehmen voll ein­zu­bringen.

Für unseren Standort DynITEC GmbH in Troisdorf suchen wir einen:

Chemielaboranten / Chemikanten (m/w/d)

• Herstellung, Mischung, Siebung und Abfüllung von Sekundär­sprengstoffen unter Beachtung höchster Sicherheits­standards
• Durchführung chemisch-technischer Arbeiten nach Verfahrens­vor­schriften und Rezepturen
• Bedienung und Überwachung von Technikums-Anlagen in explosions­gefährdeten Bereichen
• Reinigung, Wartung und Instand­haltung der Technikums-Anlagen
• Dokumentation der Produktions­prozesse, Durch­führung von Rück­stellmuster­ziehungen und Protokoll­führung
• Qualitätskontrolle der Ausgangs­stoffe bzw. Proben­ziehung zwecks Analytik
• Mitwirkung bei der Optimierung von Herstell­prozessen
• Einhaltung der Vorschriften des Sprengstoff­rechts (SprengG) und Arbeits­schutzes sowie betrieblicher Sicherheits- und Umwelt­vorgaben
• Berechnung von Feuchtigkeit, Anwendung der Mischungs­gleichung und Ähnliches

• Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant / Chemikant (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise mehrjährige Berufs­erfahrung in der chemischen Produktion, vorzugs­weise im Umgang mit Gefahr­stoffen oder Explosiv­stoffen
• Befähigungsschein nach § 20 Sprengstoff­gesetz (SprengG) von Vorteil bzw. Bereitschaft, diesen zu erwerben
• Kenntnisse in der Arbeit nach GMP-, ISO- oder vergleich­baren Standards
• Erfahrung im Umgang mit sicherheitskritischen Arbeits­stoffen (z. B. Nitrierungen, Peroxide, Azide o. ä.) wünschenswert
• Sehr hohes Sicherheitsbewusst­sein und Verantwortungs­gefühl
• Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit unter besonderen Sicherheits­vorkehrungen
• Körperliche Belastbarkeit im Rahmen der Anfor­derungen und Bereitwilligkeit zum Tragen von persönlicher Schutzaus­rüstung inklusive Atemschutz
• Bereitschaft zur Schicht­arbeit bei Bedarf

• Einen zukunftssicheren Arbeits­platz mit einer ver­ant­wortungs­vollen Tätigkeit
• Berufliche und persönliche Weiter­ent­wicklung
• Zusätzliche Sonder­leistungen
• Sozialleistungen wie betrieb­liche Alters­vorsorge
• Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Zu­schuss zum Fitness­studio